Nieuwsbrief 7 29 augustus 2024

Voorwoord

Als waarnemend voorzitter aan mij de eer om deze nieuwsbrief in te leiden. Ik begin graag met de mededeling dat onze voorzitter Inge te Brake goed herstelt. Ze werkt hard aan haar herstel maar zal nog wel enige tijd nodig hebben voordat zij haar taken weer volledig kan oppakken. Vanaf deze plek en waarschijnlijk namens velen van u, wens ik Inge een voorspoedig herstel..

Nieuws

Extra aanbod in LVV-academie

Als onderdeel van onze jubileumacties trakteren wij de LVV-leden deze maand op een fantastisch nieuw aanbod in de online LVV-academie. Vanaf nu kunnen zij gebruik maken van het uitgebreide ‘get skilled’-pakket van Skillstown. Dat betekent dat zij naast het gebruikelijke LVV-maatpakket van 100 trainingen, toegang krijgen tot een dynamische bundel van maar liefst circa 750 trainingen!

Versterking voor de helpdesk: even voorstellen!

In onze nieuwsbrief van eind juni deden we een oproep aan onze leden om de helpdesk te komen versterken vanwege de groei van het aantal leden, en daarmee ook het aantal vragen dat aan de helpdesk wordt voorgelegd. En dat heeft ertoe geleid dat we 2 nieuwe leden kunnen voorstellen die de helpdesk vanaf komende maand komen versterken.

Update Nationaal Actieprogramma

Via een nieuwsbrief houdt het Nationaal Actieprogramma Aanpak seksueel grensoverschrijdend gedrag en seksueel geweld ons op de hoogte van de ontwikkelingen rondom het actieprogramma. Met verschillende handige links en downloads, een gratis training en een open call for proposals voor u als vertrouwenspersoon. We delen deze nieuwsbrief dan ook graag met u.

Wie schrijft een recensie?

Op 4 september komt het boek ‘Waar ligt de grens?’ uit. De auteur Evita Lammers nodigt u uit om op een praktische manier persoonlijke en professionele grenzen te verkennen en te definiëren. Het boek biedt handvatten om grensoverschrijdend gedrag te voorkomen en aan te pakken. Evita Lammers stelt aan de LVV een boek beschikbaar in ruil voor een recensie. Wie wil deze schrijven?

Agenda

LVV-TV 18 september: Onderzoeksproces naar grensoverschrijdend gedrag

Op 18 september is er weer een uitzending van LVV-TV. Dit keer is Ron Nieuwendijk van Hoffmann te gast. Hij geeft een presentatie over onderzoek naar aanleiding van meldingen inzake grensoverschrijdend gedrag. Na afloop van deze presentatie is er uiteraard gelegenheid tot het stellen van vragen. De uitzending is van 15.30 - 16.30 uur en LVV-leden kunnen deze LVV-TV gratis online bijwonen.

Bijeenkomst voor nieuwe LVV-leden

Op 24 september organiseren we van 16.00 tot 17.00 uur weer een online bijeenkomst voor nieuwe leden. Deze bijeenkomst biedt u de mogelijkheid om op een laagdrempelige manier in contact te komen met de LVV, het bestuur en collega vertrouwenspersonen. Tijdens deze meeting komt u meer te weten over wat de LVV en collega’s voor u kunnen betekenen. 

LVV on Tour - 8 oktober in Emmen

In het jubileumjaar komt de LVV naar u toe met LVV on Tour! Deze tour brengt ons naar verschillende locaties in het land, te beginnen op 8 oktober in het prachtige Emmen met spreker Bert Lam, ervaren psycholoog-seksuoloog. Hij neemt ons mee in de dynamiek tussen melder, dader en de organisatie. Wat speelt er in de relatie tussen de verschillende partijen? Hoe zorgt de organisatie voor beide partijen en wat is de rol van de vertrouwenspersoon hierin?
Na deze editie volgen nog drie andere tours, in Arnhem, Eindhoven en Oegstgeest. 

LVV-TV 18 oktober: De proactieve vertrouwenspersoon

Op 18 oktober is Karin Bosman te gast in een uitzending van LVV-TV. Veel organisaties richten zich momenteel op reactief handelen. Karin pleit voor een verschuiving naar een proactieve en strategische rol, waarbij de vertrouwenspersoon fungeert als een VIP (Vertrouwenspersoon in Preventie) en een essentiële bijdrage levert aan het bespreekbaar maken en voorkomen van ongewenst gedrag.

Opinie

Opiniestukken zijn bijdragen van LVV-leden, geschreven op persoonlijke titel. Opinie valt niet onder redactie van de nieuwsbrief en de LVV is niet verantwoordelijk voor de inhoud.
Wilt u reageren of een opiniestuk aanleveren? Stuur dan een email naar info@lvvv.nl

Modernisering Wet seksuele misdrijven; de vertrouwenspersoon mag aan de bak!

Op 1 juli jl. is de Wet seksuele misdrijven in werking getreden. Minister Yeşilgöz heeft de wenselijkheid van deze nieuwe wetgeving als volgt toegelicht: "Met deze wet stellen we een duidelijke  norm: seks hoort altijd vrijwillig en gelijkwaardig te zijn. Iemand is strafbaar bezig als diegene weet – of had moeten weten – dat de ander niet wil, maar toch doorgaat. De huidige wetgeving ten aanzien van seksueel geweld sloot niet meer aan bij wat we als samenleving acceptabel gedrag vinden en wat niet."

De valkuilen van onderzoek naar grensoverschrijdend gedrag; is nadere regulering wenselijk?

Op 8 februari 2022 legde PvdA-Tweede kamerlid Gijs van Dijk zijn kamerlidmaatschap neer vanwege beschuldigingen van (seksueel) grensoverschrijdend gedrag. Van Dijk ontkende de beschuldigingen en de PvdA liet een onderzoek instellen door een extern onderzoeksbureau.De casus van Van Dijk is uiterst leerzaam. Er is sprake van een opeenstapeling van fouten (onzorgvuldig handelen) met verstrekkende gevolgen voor alle betrokkenen. Belangrijke vragen die oprijzen uit de puinhopen van dit relaas zijn onder meer aan welke (fundamentele) vereisten moet een onderzoek naar en een rapportage van grensoverschrijdend gedrag voldoen en hoe dienen opdrachtgevers met de resultaten van het onderzoek om te gaan? En wat is de rol van de vertrouwenspersoon in deze heikele materie?

Advertentie

Wat is veiligheid zonder inclusie?

Onbewuste vooroordelen hebben we allemaal. Blinde vlekken kunnen leiden tot uitsluiting en bevestiging van de norm. Daarmee wordt het binnen een organisatie meetbaar onveilig: denk aan microagressie, grensoverschrijdend gedrag en mogelijk zelfs discriminatie. De vertrouwenspersoon verzorgt de eerste opvang voor medewerkers die ondersteuning nodig hebben, en is gesprekspartner voor leidinggevenden in het voorkomen van ongewenst gedrag. Dat is de perfecte uitgangspositie om een positieve verandering op de werkvloer te realiseren.

Doe mee met de training ‘Creëer Inclusie’ en leer hoe jij als vertrouwenspersoon kunt bijdragen aan een diverse, inclusieve en gelijkwaardige werkomgeving.

LEES MEER

Kijktip

Voorstelling De Rode Loper: over de schade, gevolgen en herstel na seksueel misbruik

Op 16 oktober en 9 november is in theater Het Pakhuis in Hoorn de voorstelling De Rode Loper te zien. Deze aangrijpende educatieve theaterproductie benadrukt de dunne lijn tussen slachtoffer en dader. De Rode Loper gaat diep in op de schade, gevolgen en het herstel na seksueel misbruik en nodigt het publiek uit om na te denken over hun eigen rol in het begrijpen en aanpakken van seksueel misbruik in de samenleving. 

Voor u gelezen

Zo pakt Utrechtse introweek grensoverschrijdend gedrag aan: ‘Niks doen werkt sowieso niet’

Utrecht heeft de twijfelachtige eer om de ‘bangalijst-stad’ van Nederland te zijn. Met een gedragscode, vertrouwenspersoon én een campagne over ongewenst gedrag moet de Utrechtse introductieweek een veilige plek zijn voor aanstaande studenten. Maar werkt het wel? En wat blijft er over van alle initiatieven, als straks het échte studentenleven begint?

Amour op de werkvloer anno 2024

Mag je tegenwoordig nog een relatie hebben met een collega? Gelukkig wel. Maar per 1 juli 2024 is er wel iets veranderd op de werkvloer door de inwerkingtreding van de Wet seksuele misdrijven. Als gevolg hiervan kunnen we binnen het arbeidsrecht te maken krijgen met het strafrecht. In de gedragscode van veel organisaties staat niet dat affectieve relaties op de werkvloer verboden zijn, maar dat deze wel moeten worden gemeld bij een (hogere) leidinggevende.

Ambtenaren openen eigen meldpunt over misstanden bij gemeente Amsterdam

Ambtenaren van de gemeente Amsterdam hebben een meldpunt in het leven geroepen voor misstanden op het werk. Dat initiatief volgt op een begin deze maand verschenen onderzoek dat aantoonde dat pestgedrag en discriminatie diep zijn ingesleten in het gemeentelijk apparaat. Ze trekken daarbij op met medewerkers van het GVB, die ook een website hebben gemaakt om soortgelijke misstanden bij het gemeentelijk vervoersbedrijf te melden.

Uitzendkracht verliest baan na melding vermoeden van misstand

Een verpakkingsbedrijf heeft het aanbod voor een vast contract ingetrokken, nadat een uitzendkracht een interne melding had gemaakt van zijn vermoeden dat het bedrijf productiemedewerkers niet volgens de cao betaalde. Ook beëindigde het verpakkingsbedrijf het inleencontract met de uitzendkracht. Het Huis voor Klokkenluiders ziet dit als benadeling als gevolg van de melding van een vermoeden van een misstand. 

Volg de LVV ook op social media!

Via deze LVV nieuwsbrief houden we u regelmatig op de hoogte van interessante ontwikkelingen en nieuwsfeiten binnen de LVV en ons vakgebied. Wist u dat we ook actief zijn op social media? Meld u hier aan voor onze LinkedIn groep ‘discussie voor vertrouwenspersonen’, en volg ons op onze LinkedIn bedrijfspagina, op Twitter en Facebook
En wilt u meehelpen aan meer zichtbaarheid voor de LVV en uw werk? Gebruik dan #LVV in uw berichtgeving.

     
Copyright © 2024 Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen, All rights reserved.
+31 (0)33 247 3483 - www.lvvv.nl - Postbus 1058, 3860 BB Nijkerk
Bekijk online - Voorkeuren beheren of uitschrijven